![]() |
İŞTEN AYRILMA BİLDİRGESİ İPC |
Yanıt Yaz
|
| Yazar | |
smmmerdinc
Yeni Üye
Kayıt Tarihi: 08-Kasım-2010 Konum: İSTANBUL Gönderilenler: 27
|
Alıntı Cevapla
Konu: İŞTEN AYRILMA BİLDİRGESİ İPCGönderim Zamanı: 14-Haziran-2012 Saat 18:39 |
|
Değerli Meslektaşlarım,
SGK tarafından 2011 yılında işten çıkış bildirgesini vermediğimiz iki işçi için tarafımıza yazı gönderilerek bu bildirgeleri vermemiz istendi. 2012 Haziran ayında internetten bu bildirgeleri verdik ve bize "tarafınıza her işçi için 83,70 TL idari para cezası uygulanmıştır" şeklinde mesaj verdi. SGK ya giderek bu idari para cezasını kestirip ödemek istedik. Sorun burada başladı bize 1.674 TL ceza kestiler. Oysaki bu idari para cezalarının 10 da biri uygulanmalı. Ama bana biz tespit ettiğimizden tamamını uyguladık diyorlar. İç genelgelerine de baktım ilgili kanunuda okudum. Ama idare de tespit etse biz kendiliğimizden de versek 10 da biri uygulanmalı. Böyle bir durumla karşılaşan varmı acaba.
|
|
![]() |
|
esezgin17
Yeni Üye.
Kayıt Tarihi: 05-Nisan-2012 Gönderilenler: 5
|
Alıntı Cevapla
Gönderim Zamanı: 15-Haziran-2012 Saat 09:30 |
|
Hocam aynı sorun ile 2 ay öncesi karşılaştım.Dediğin gibi 83,70 TL ceza ile (1/10) sorun çözülüyor.08.03.2012 tarihi itibari ile onların tespit etmiş olması yada senin tespit edip vermen bir şeyi değiştirmiyor.İdari para cezaları 1/10 oranında düşürüldü.Kurumdan banka hesap bilgilerini alın ve sadece 83,70 TL yatırın.
Saygılar, |
|
![]() |
|
smmmerdinc
Yeni Üye
Kayıt Tarihi: 08-Kasım-2010 Konum: İSTANBUL Gönderilenler: 27
|
Alıntı Cevapla
Gönderim Zamanı: 15-Haziran-2012 Saat 11:50 |
|
teşekkür ederim
|
|
![]() |
|
naz_76
Moderatör
Kayıt Tarihi: 15-Ağustos-2008 Konum: istanbul Gönderilenler: 5046
|
Alıntı Cevapla
Gönderim Zamanı: 15-Haziran-2012 Saat 12:46 |
|
17.01.2012 tarih ve 6270 sayılı Kanunun 11.maddesi ile daha önce SGK da 1/4 indirimi olan cezalar %81.25 kadar düşürülmüştür. Kendiliğinden bazı belgeleri vermeniz durumunda cezaların 1/4 ü alınacak 3/4 ü affedilecektir. Örneğin işe giriş bildirgesi cezası 1 asgari ücret 886 ,50 TL dir. Siz SGK tespit etmeden kendiliğinizden bildirgeyi verirseniz 860,50 * 1/4 = 221,63 TL ödeyeceksiniz 664,87 TL den kurtulacaksınız .Bir anlamda adı konulmamış bir şekilde sgk da pişmanlık uygulaması ortaya çıkmaktadır. Belgeyi verdiniz Tebligat ile 15 gün içinde de ödediniz.ikinci indirim gelecek 1/4 ü silinecek. 166,22 ye inecek . Daha anlaşılır şekilde söylersek 1000 TL borç 187,50 ye düşer . Yukardaki kurallara uyduğunuzda normalde ödeyeceğiniz borcu 0,1875 ile çarpın katsayı budur Yani %18,75 ini ödeyeceksiniz %81,25 i silinecek İndirim aşağıdaki cezalara uygulanacaktır. a bendi işe giriş bildirgesi cezaları 6270 sayılı Kanun maddesi aşağıdadır Madde 11 – 5510 sayılı Kanunun 102 nci maddesinin ikinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir. |
|
|
***Lütfen mesajlarınızda forumlarda bağırmak anlamına gelen büyük harf kullanmayınız.***
***konu başlıklarınız mesajınıza uygun olsun.LÜTFEN gibi kelimeler kullanmayınız.*** |
|
![]() |
|
SMMM34
Müdavim Üye
Kayıt Tarihi: 01-Mayıs-2011 Gönderilenler: 848
|
Alıntı Cevapla
Gönderim Zamanı: 15-Haziran-2012 Saat 12:58 |
|
Sigortallılığın sona ermesinin zamanında internet ortamında zorunlu tutulduğu halde anılan ortamda göndermeyenler hakkında, her bir sigortalı için asgari ücretin 1/10 u tutarında ipc uygulanacaktır.
yukarıda sayın naz76 hanımın bahsettiği %81,25 lik indirim ise( sgk tespit etmeden), işyeri bildirgesi,sigortalı işe giriş bildirgesinin zamanında kuruma verilmemesi halinde uygulanacak ipcler için geçerlidir.
|
|
![]() |
|
v_i_z_y_o_n
Yeni Üye
Kayıt Tarihi: 12-Temmuz-2010 Gönderilenler: 47
|
Alıntı Cevapla
Gönderim Zamanı: 15-Haziran-2012 Saat 13:46 |
|
Üstatlarım kolay gelsin izninizle bir sorum olacaktı.
İlk Tescil Dosya İşe Başlam: 23.05.2012 O tarih de belirlenen personel tekrardan işe başlamaktan vazgeçtiği için yeni personeli işkur kayıt için yönlendirdik ve iş kur dan personel gönderim tarihi: 10.06.2012 oldu. Biz bu personeli işkur aracılığı ile teşvik kapsamında değerlendireceğimizden (6111) işe girişini 10.06.2012 olarak yaptık. Ama dosya ilk tescil tarihi olan 23.05.2012 ye personel girişi yapamıyoruz OPS ye istinaden Şimdi Sgk ya da durumu arz ettik ama kabul etmediler. 23.05.2012 tarihli bir personel giriş çıkışı yapın diye. Şimdi bu durumda biz nelerle karşılaşabiliriz. Veya sgk bu durumu kendi tespit etmeden dilekçe ile başvuru yapıp ceza tahakkukumu kestirmeliyiz 1/10 dan yararlanmak için. |
|
![]() |
|
Sedat EROĞLU
Müdavim Üye
Kayıt Tarihi: 16-Şubat-2007 Konum: İstanbul Gönderilenler: 2070
|
Alıntı Cevapla
Gönderim Zamanı: 15-Haziran-2012 Saat 14:39 |
|
Kurum tespiti sigortasız işçi çalıştırıldığına dair tutulan tutanaklara istinaden verilmesi gereken İşe giriş Bildirgesi, Aylık prim ve hizmet belgelerinde olur. İşten Ayrılış Bildirgesinde kurum tespiti olmaz. Şayet öyle olsa size kesilen ceza 1674 değil 1674*2 olmalıydı. İşten ayrılış bildirgesinin ait olduğu dönem 2011 olduğu için İdari Para Cezası sehven o dönem yürürlükteki 102.maddeye göre salınmış. Halbuki 01.Mart 2012 deki yeni İPC (837/10) uygulanmalı idi. İtiraz edin.
|
|
|
Karanlık kuytu köşelerden andolsun ki döneceğim.
|
|
![]() |
|
sercan23
Kıdemli Üye
Kayıt Tarihi: 22-Ekim-2010 Gönderilenler: 226
|
Alıntı Cevapla
Gönderim Zamanı: 15-Haziran-2012 Saat 14:49 |
|
idari para cezaları 1/10 oranında ne zaman düşürüldü acaba
|
|
![]() |
|
sebastien
Üye
Kayıt Tarihi: 24-Mart-2011 Gönderilenler: 54
|
Alıntı Cevapla
Gönderim Zamanı: 15-Haziran-2012 Saat 14:52 |
|
sgk'da çalışan en düşük memurdan üst düzey yöneticisine kadar bazı istisnalar hariç çok bilinçsiz ve kurumun kendi uygulama değişikliklerinden bi haber. malesef durum çok vahim.
|
|
![]() |
|
Ümit Yüksel
Müdavim Üye
SMMM Kayıt Tarihi: 11-Ocak-2007 Konum: Ankara Gönderilenler: 4126
|
Alıntı Cevapla
Gönderim Zamanı: 15-Haziran-2012 Saat 14:58 |
26.01.2012 tarih ve 28185 sayılı Resmi Gazete |
|
|
|
![]() |
|
Yanıt Yaz
|
| Forum Atla | Forum İzinleri ![]() Kapalı Foruma Yeni Konu Gönderme Kapalı Forumdaki Konulara Cevap Yazma Kapalı Forumda Cevapları Silme Kapalı Forumdaki Cevapları Düzenleme Kapalı Forumda Anket Açma Kapalı Forumda Anketlerde Oy Kullanma |